マエダコウギョウ前田工業株式会社
７０年を超える総合ネットワーク企業
-
企業
紹介 -
会社
情報 - 福利厚生
・働き方 -
採用
情報 - インターンシップ
建設部門
ゴルフショップ・ガソリンスタンド
当社は、１９４６年（昭和２１年）に創業。古き良き伝統は継承しつつ、次の世代を支えていくであろう新技術を積極的に取り入れています。総合建設業として、未来の環境作りを考え、美しく快適な街・環境作りを目指し、企画設計から施工監理、不動産活用による資産作りのコンサルタントに至るまで、総合的にサポートします。また、ガソリンスタンド、ゴルフショップも手掛けています。
代表者からのメッセージ
創業以来、「一つひとつのものを創り上げていく喜びを忘れず」を基本理念として、前例の無い事を恐れず、常に新しい事業に挑む気概を持って、今日まで日々努力を積み重ねてきました。その結果、地域社会の一翼を担う企業としての評価を頂くまでになったと自負しております。
今後は、新たな企業風土の確立を目指し、地域社会の信頼に応える企業となれるよう、一層技術の研鑽に努めて参ります。
先輩からのメッセージ
一緒にチャレンジしていきましょう
初めはわからないことだらけでも、いろんな現場を経験し、次の現場で過去の経験を活かせた時は、自分の成長を実感できます。担当した工事が、多くの人の役に立っているのはうれしいことであり、それだけに責任もあります。
先輩社員と一緒に作業して行く中で、現場の流れ、専門業者とのコミュニケーションの取り方、管理業務などを学んでいきます。ぜひ、一緒にチャレンジしていきましょう。
会社の強み
左上から前田自動車、中央タクシー、前田観光、前田重量
・総合建設業、ガソリンスタンド、ゴルフショップ経営
・自動車整備修理事業、タクシー事業
・トラック輸送事業、観光バス事業
・クレーン事業
グループ企業において、上記の多岐にわたる事業展開を行っています。
会社の理念
常に考えること・工夫すること・実現させること
前例のないことを恐れず、常にチャレンジするという精神で、人と人、人と社会、人と環境のより良いコミュニケーションの実現に向け、常に考え、工夫し、実現させることに日々努力しています。新たな、よりよい未来のために、地域とともに歩んでいく。当社は、理想を現実のものとするために、今後も走り続けます。
- 法人名
- 前田工業株式会社(マエダコウギョウカブシキガイシャ)
- 企業規模
- 中小企業（小規模事業者含む）
- 業種
- 建設建設,建築,土木
- 事業内容
-
◆建築・土木・舗装工事の設計・施工・監理業務一式
◆一級建築士事務所
◆宅地建物取引業
◆ガソリンスタンド経営
◆ゴルフショップ経営 - 設立
- 1971年11月25日
- 創業
- 1946年05月01日
- 資本金
- 9500万円
- 従業員数
- 男性35人、女性6人、合計：41人
- 売上高
- 12億4700万円（2024年06月期）
- 代表者
- 代表取締役 前田 秀和（マエダ ヒデカズ）
- 本社所在地
- 〒620-0922
福知山市字岩井小字大津江８５番地の２０ - 本社電話番号
- 0773-23-1405
- 本社FAX番号
- 0773-22-3757
- 本社・事業所所在地
-
中丹
- ホームページURL
- https://www.maedagroup.jp/
- 福利厚生：
- ・各種保険完備・退職金制度
・従業員の資格取得に係る費用を会社が全面的に支援します（受講料・受験料・交通費）
・自社ガソリンスタンド（前田石油）での社員・家族割引があります。
・グループ各社を社員やその家族が利用した場合、社員割引制度があります。またお客様を紹介した場合は、謝礼制度があります。
・施設優待割引制度、提携アミューズメントパーク割引制度
※新社会人を応援します
・奨学金返済支援制度（入社後最大6年間）
・新生活応援金として10万円支給
・マイカー準備応援制度（マイカーを準備されるまでの期間、会社の車を貸し出します） - アピールポイント
-
- 平均勤続勤務年数を公開している
- 研修制度の有無およびその内容を公開している
- 完全週休２日制または完全週休２日制より休日日数が実質的に多い
- 前事業年度の年間休日が１００日以上
- 京都府の「就労・奨学金返済一体型支援事業」を導入し、従業員への奨学金返済支援制度を設けている
- 働き方改革への
取り組み -
まずは年間休日数を現在の 87日（1日：7時間30分勤務）を 97日（1日の勤務時間の変更無し） に増やし社員にゆとりと持って貰う様改革を始めました。また長時間残業抑制及び監視機能を充実させる為、新しい勤怠管理システムの導入運用を12月21日より始めます。中小企業独特の融通の利く働き方を推進していきます。
達成項目
まずは年間休日数を 87日（1日：7時間30分勤務）から 102日（1日の勤務時間の変更無し） に増やし社員にゆとりを持って貰う様改革を進めています。また長時間残業抑制及び監視機能を充実させる為、新しい勤怠管理システムを運用しています。中小企業独特の融通の利く働き方を推進していきます。
達成項目
達成項目 -
- 採用予定
- あり
- 職種1 採用情報
- (1)雇用形態：正社員
(2)対象：新卒2026卒（専門学校、短大、大学）／第二新卒
(3)工事の施工管理
(4)具体的な仕事内容：工事現場の始まりから完成までの管理業務の補助。具体的には、
●測量の補助 ●工事現場での工程毎の写真撮影
●エクセル等での書類作成 ●専用ソフトへのデータ入力 などです。
※実際の工事作業は協力業者さんが行いますので、その仕事の調整や管理等がメインです。
土木又は建築施工管理技士（１級・２級）の資格取得を目指していただき
将来的には現場の管理をお任せします。
(5)就業場所：京都府福知山市字岩井小字大津江８５－２０及び各現場
(6)初任給：［専門学校卒］225,000円（固定残業３０時間含む）
［短大卒］225,000円（固定残業３０時間含む）
［大学卒］235,000円（固定残業３５時間含む）
(7)昇給：あり 年1回
(8)賞与：あり 年2回
(9)就業時間：8時00分～17時00分（休憩時間：90分 1日の勤務時間：7.5時間）
(10)時間外労働：あり(月平均：10時間)
(11)年間休日ほか休日：年間休日112日 完全週休二日制(日曜・祝日・冬期・夏期・会社が指定する土曜日)
(12)必要な資格・経験等：不問
(13)選考フロー：会社見学（希望者） → 応募（電話・メール等） → 筆記(一般常識)・面接 → 内定
◆新社会人を応援します。
・奨学金返済支援制度（入社後最大６年間）
・新生活応援金として１０万円支給
・マイカー準備応援制度（マイカーを準備されるまでの期間、会社の車を貸し出します）
◆文系出身者も技術者として活躍しています。 - 職種1
採用に関する問い合わせ先 -
担当名
石原 恵美
TEL0773-23-1405
E-mail
- 職種2 採用情報
- (1)雇用形態：正社員
(2)対象：一般
(3)工事の施工管理（補助）
(4)具体的な仕事内容：工事現場の始まりから完成までの管理業務の補助。具体的には、
●測量の補助 ●工事現場での工程毎の写真撮影
●エクセル等での書類作成 ●専用ソフトへのデータ入力 などです。
※実際の工事作業は協力業者さんが行いますので、その仕事の調整や管理等がメインです。
土木又は建築施工管理技士（１級・２級）の資格取得を目指していただき
将来的には現場の管理をお任せします。
(5)就業場所：京都府福知山市字岩井小字大津江８５－２０及び各現場
(6)初任給：201,000円 ～ 235,000円（固定残業１５～３５時間含む）
(7)昇給：あり 年1回
(8)賞与：あり 年2回
(9)就業時間：8時00分～17時00分（休憩時間：90分 1日の勤務時間：7.5時間）
(10)時間外労働：あり(月平均：10時間)
(11)年間休日ほか休日：年間休日112日 完全週休二日制(日曜・祝日・冬期・夏期・会社が指定する土曜日)
(12)必要な資格・経験等：不問
(13)選考フロー：会社見学（希望者） → 応募（電話・メール等） → 面接 → 内定 - 職種2
採用に関する問い合わせ先 -
担当名
松本 耕一 石原 恵美
TEL0773-23-1405
E-mail
- インターンシップ予定
- あり
- 実習期間
- 1日以内, 2～4日
- 対象
- 理系大学院生
理系学部生
文系大学院生
文系学部生
短大生
高専生
専門学校生 - 給与
- なし
- 募集人数
- 1～5名
- 詳細
- ◆形式：対面式
◆対象学年：全学年
◆受入時期：通年
◆申込期間：通年
◆１日以内の実習内容：会社概要・グループ企業概要説明及び見学、基本的な施工監理業務についての座学・ドローンの操縦体験等
◆２日以上の実習内容：１日以内の実習内容に加え、現場見学・業務体験等の各現場での職業体験、CAD製図・若手座談会など
実習時間：日時は都度ご相談させていただきます
◆実習先の所在地：京都府福知山市岩井大津江85－20（本社所在地）
◆おすすめポイント：建設工事についての施工管理業務の内容を詳しく知る事が出来る - インターンシップに関する問い合わせ先
-
担当名
石原 恵美
TEL0773-23-1405
関連リンク
