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サンエムカラー株式会社サンエムカラー

最終更新日

人々に「夢」「感動」を与える作品を提供します。

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サンエムカラー本社ビル外観

資料室ではこれまでの作品や受賞作品を展示しています。

    当社は、印刷を通して文化・芸術に貢献することを使命とし、常に技術力を研鑽しながら、文化財のレプリカ、写真集、展覧会図録などの高品位な印刷を手がけてきました。ものづくりにとことんまでこだわる姿勢が評価され、多くの写真家やデザイナーの皆さまから信頼をいただいております。
    職人の技と心で、感動の印刷物を社会に届けていくことが、当社の使命だと考えています。

    UVインクジェットプリンターによるアートブック制作

    代表者からのメッセージ

    創業者・顧問 松井勝美

    印刷業は、文化芸術の継承発展に貢献する、重要な役割を担っている産業です。印刷の可能性は無限であり、常にチャレンジする心があれば、どこまでも精妙な世界が広がると信じています。そして、いまだにこの仕事が面白くてなりません。これからも、一般の印刷物とは一味違う商品を作り上げ、お客様にさらに愛され、信頼される会社を目指していきたいと思います。

    先輩からのメッセージ

    色調の再現性を追及する画像処理オペレーター

    私の考える印刷業とは、古くから受け継がれてきた美術という文化に貢献する重要な産業のことです。この考え方を基本として、国宝級の絵画や古文書の複製に取り組んできました。こうして豊富に蓄積された印刷技術を組み合わせながら、クライアント、さらにはその先のエンドユーザーに、夢・感動を伝える「芸術の工業化」を目指しています。日本が誇る「職人の心」を持ち、いかに感動の提供が出来るかを常に考えています。

    会社の強み

    国際コンテストで最優秀賞受賞の作品

    高濃度印刷や高精細印刷等の高い技術力と、写真家やデザイナー等クリエーター系顧客の高い信頼をベースに、最近では、文化事業である数々の展示会・展覧会への出展のほか、各種多数の表彰実績をあげています。

    会社の理念

    サンエムカラーで印刷したアートブック

    ○印刷という製品を通して、夢や感動を伝えます。
    ○数値目標を明確にし、社員全員で目標達成に邁進します。
    ○常に創意・工夫・改善を行い、技術革新に努めます。
    ○顧客第一に考え、まごころを持って誠実な仕事を行います。

    職人の技と心で、感動の印刷物を社会に届けていくことが当社の企業理念です。

    法人名
    株式会社サンエムカラー(カブシキガイシャサンエムカラー)
    企業規模
    中小企業(小規模事業者含む)
    業種
    印刷アート,デザイン,写真,広告,印刷,出版,イベント
    事業内容
    ・美術関係書籍などの印刷業務全般
    ・文化美術・伝統品のレプリカ作成
    ・オリジナルグッズの制作・販売
    ・展示会・イベントの企画・運営
    京都関連認定制度

    オスカー認定制度

    設立
    1985年8月10日
    資本金
    1000万円
    従業員数
    男性91人、女性19人、合計:110人
    売上高
    20億円
    代表者
    代表取締役  松井 一泰(マツイ カズヤス)
    本社所在地
    〒601-8371
    京都市南区吉祥院嶋樫山町37
    本社電話番号
    075-671-8498
    本社FAX番号
    075-671-8654
    本社・事業所所在地
    南区
    京都府外
    東京支社
    ホームページURL
    https://www.sunm.co.jp/
    その他
    サンエムカラーは、美術印刷を手がけて40年。
    芸術の魅力を未来へつなぎ、感動を伝えていくため、常に挑戦しています。
    アーティストや写真家、デザイナーと共に
    よりよい作品、新たな表現に取り組み
    研鑽した技術と豊富な経験で制作をサポートいたします。
    福利厚生:
    加入保険:雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険

    職務手当・食事手当・住宅手当
    通勤手当(当社規定による)
    固定残業手当(残業時間全社月平均14.5時間)
    自家用車通勤可/駐車場あり(無償)
    アピールポイント
    • 完全週休2日制または完全週休2日制より休日日数が実質的に多い
    • 前事業年度の年間休日が100日以上
    • 京都府の「就労・奨学金返済一体型支援事業」を導入し、従業員への奨学金返済支援制度を設けている
    働き方改革への
    取り組み
    達成項目
    達成項目
    達成項目
    採用予定
    なし(更新中又は未定を含む)
    採用予定人数
    新卒

    1名

    中途

    3名

    合計

    4名

    (新卒)正社員採用実績
    2025年3月 大学・大学院卒業

    1名

    (中途)正社員採用実績
    2024年度

    4名

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    インターンシップ予定
    なし(更新中又は未定を含む)
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